LéKaala, propose des espaces de transformation par du coaching ou de la formation à tous les collaborateurs de l’entreprise et des espaces de professionnalisation pour les coachs à travers la supervision. Grâce à son approche globale orientée système, LéKaala permet de caractériser chaque système (éléments qui le composent, interactions, frontière), de réinterroger ses modes de fonctionnement pour en changer la pratique et ainsi regagner en fluidité, en dynamique et en efficience.
Sur le parcours de formation Coach & Team, Françoise Pfiffelmann-Silvan et Christine Buors créent les conditions pour explorer ensemble un chemin au cœur de la complexité du vivant de 15 mois.
C’est un chemin d’ouverture, de rencontres, de partage, de coopération en intelligence collective pendant lequel les personnes formées sortent de leurs systèmes habituels pour repenser leur identité de consultant, de manager ou de dirigeant, et transformer leur posture et leurs pratiques professionnelles.